نوشته: Nicole Lipkin Forbes۲۷ آوریل ۲۰۲۱ آیا تا به حال پیامی دریافت کردهاید که نوشته باشد: «وقت داری صحبت کنیم؟»....
مقالههای بروز در مورد کوچینگ از سوی تیم مترجمان و فارغالتحصیلان مدرسه تهیه و در دسترس همگان قرار میگیرند.
نوشته: Nicole Lipkin Forbes۲۷ آوریل ۲۰۲۱ آیا تا به حال پیامی دریافت کردهاید که نوشته باشد: «وقت داری صحبت کنیم؟»....
اجایل کوچ سازمانی در سازمانهای غیر IT دقیقاً برای همین بهکار میآید که تیمها و مدیران بتوانند سریعتر تصمیم بگیرند،....
میکائلا جی. کریسی و جولیا دیبنینیو مجله Harward Business Review ۲۰ اوت ۲۰۲۵ توصیههای سنتی در مدیریت تغییر معمولاً بر....
نوشته Jackson G. Lu، Shuhua Sun، Zhuyi Angelina Li، Maw-Der Foo و Jing Zhou مجله Harward Business Review ۶ ژانویهی....
تفاوت سوپرویژن آموزشی و حرفهای در مربیگری، بیش از هر چیز به «هدف و سطح پاسخگویی» بازمیگردد؛ جایی که سوپرویژن....
ویسنده: شریل استراوس آینهورن ۲۸ اوت ۲۰۲۰ منبع: HBR این مقاله در سال 2020 در زمان کووید 19 و قبل....
اجتماعی قرار میگیرد. نویسنده در این کتاب تنها به معرفی چند تکنیک جدید بسنده نمیکند، بلکه پارادایم رایج کوچینگ فردمحور....
نوشته لیز گاتریج شورای کوچهای فوربس (Forbes Coaches Council) ۲۴ مارس ۲۰۲۶ چند وقت یک بار به فرایند فکر کردن....
خروجی جلسات مشارکت جمعی سازمان زمانی بیشینه میشود که سازمانها جلسات را بهعنوان ابزار تصمیمسازی و تعهد جمعی طراحی کنند،....